Skip to content

Asigurarea de sănătate pentru angajați

Performanța echipei tale începe cu sănătatea angajaților. Piața muncii devine tot mai competitivă, iar pachetele de beneficii atractive pot face diferența atunci când vrei să atragi și să păstrezi cei mai valoroși angajați. 

Asigurarea privată de sănătate este mai mult decât un avantaj extrasalarial, este un semn de grijă față de echipa ta și o investiție în viitorul afacerii tale.

Asigurarea privată de sănătate le permite angajaților accesul la servicii medicale de calitate, atât în spitalele de stat, cât și în cele private, astfel încât aceștia să aibă libertatea de a alege modul în care vor să fie tratați.

600 de parteneri medicali din întreaga țară oferă acces rapid la consultații și investigații, fără liste lungi de așteptare și fără costuri suplimentare (decontarea se face direct între clinică și asigurător).

Iată care sunt beneficiile pentru angajatori:

  • Loializarea echipei: atunci când angajații se simt apreciați și motivați vor rămâne alături de companie pe termen lung.
  • Reduce absenteismul: accesul rapid la servicii medicale face ca problemele de sănătate ale angajaților să fie rezolvate eficient, fără să fie necesare prea multe zile libere pentru asta.
  • Deductibilitate fiscală: asigurările de sănătate pentru angajați sunt integral deductibile pentru angajator la calculul impozitului pe profit și neimpozabile pentru angajat. Totodata, primele nu sunt incluse în baza de calcul a contribuțiilor sociale la angajat și la angajator, în limita a 400 euro/an/angajat
  • Reputație crescută: pachetul de beneficii care include asigurări de sănătate te ajută să fii perceput ca un angajator premium.
Gabriela Ichim

Gabriela Ichim, Associate Corporate Broker

gabriela.ichim@ottobroker.ro
0726141493

Cum funcționează polița?

Polița de asigurarea de sănătate oferă acoperire pentru o gama destul de largă de servicii, cum ar fi consultații medicale de specialitate, investigații (analize de sânge), investigații medicale avansate (inclusiv imagistică medicală), spitalizare, intervenții chirurgicale, naștere și cezariană.

Implementarea asigurării în compania ta este simplă:

Pachet atractiv

Include asigurarea în beneficiile extrasalariale pentru a motiva echipa.

Fără griji financiare

Polițele sunt deductibile și nu afectează baza de calcul a contribuțiilor sociale.

Simplu și eficient

Angajații primesc un card de asigurat și pot accesa servicii medicale prin Call Center sau programare directă.
Mask group (23)

De ce să alegi Asigurarea de Sănătate de la Otto Broker?

Ne asigurăm că primești soluția potrivită pentru nevoile afacerii tale. Colaborăm cu cei mai buni asiguratori de pe piață ca să-ți putem propune o gamă variată de polițe de asigurare. Avem acces la soluții non-standard și competitive prin accesarea sindicatelor Lloyds.
  • Consultanță personalizată - analizăm nevoile companiei tale, riscurile la care afacerea ta este expusă și îți recomandăm serviciile suplimentare pentru care poți opta, pentru a avea cea mai bună acoperire.
  • Acces la soluții non-standard - beneficiezi de opțiuni unice pe piață, inclusiv prin parteneriate internaționale.
  • Asistență extinsă - suntem alături de tine și-ți oferim asistență pentru obținerea despăgubirilor de luni până duminică, între orele 9:00 și 21:00.
  • Optimizare a costurilor - negociem pentru tine cele mai bune oferte cu companiile de asigurări disponibile.

Cine sunt partenerii noștri?

Otto Broker colaborează cu cei mai buni asigurători de pe piață. Astfel putem să-ți propunem o gamă variată de polițe de asigurare.

abc-asigurari-2
allianz-1
parteners-logo-19-1
amtrust-1
asirom-1
asito-2
bupa-1
coface-1
signal-iduna-vector-logo-2
credit-safe-1
euler-hermes-1
euroins-1
exim-asig-2
first-title-1
garanta-1
partners-logo-3-1
grawe-1
groupama-1
icba_europe_cmyk-144-1
medihelp-1
partners-logo-5-1
secure-legal-title-1
signal-2
stewart-1
partners-logo-6-1
agra-1
parteners-logo-18-1
cfc-1
Group 501

FAQ

Întrebări Frecvente (FAQ):

Polița acoperă și familiile angajatilor?

Da, există opțiuni pentru extinderea asigurării către membri ai familiei, în funcție de polița aleasă.

Ce se întâmplă dacă angajatul pleacă din companie?

În funcție de condițiile poliței, aceasta poate fi transferată către noul angajator sau continuată individual.

Cât de repede se poate accesa un serviciu medical?

Majoritatea serviciilor pot fi accesate imediat, fără liste de așteptare, prin rețeaua de parteneri.

Care sunt avantajele fiscale ale acestei polițe?

Primele de asigurare sunt deductibile fiscal pentru angajator și neimpozabile pentru angajat, în limita de 400 euro/an.

Pot include această asigurare în pachetul de beneficii existente?

Asigurarea poate fi adăugată alături de alte beneficii extrasalariale, cum ar fi tichetele de masă sau pensiile private.

Investește în sănătatea echipei tale!

Gabriela Ichim

Gabriela Ichim, Associate Corporate Broker

gabriela.ichim@ottobroker.ro